Taustaa

Työn imua hankkeen ratkaisukeskeinen työskentelytapa perustuu Työuran uurtaja ryhmämenetelmään, joka on henkilöstöhallinnon ja työterveyshuollon yhteinen työkalu työntekijöiden ja esimiesten uran hallintaan ja osaamisen kehittämiseen sekä henkisen hyvinvoinnin tueksi. Työn imussa annetaan työkaluja vastaisuuden varalle, kun vastoinkäymisiä alkaa elämässä tulla vastaan. Vastoinkäymisten varalle on hyvä olla selviytymistyökaluja valmiina.

Seuraavia valmennuspäiviä ei vielä ole sovittu.

Valmennus perustuu

  • aktiiviseen oppimiseen
  • ratkaisujen tunnistamiseen ja harjoitteluun
  • vertaistukeen
  • myönteiseen palautteeseen

Käsiteltävät aihepiirit liittyvät

  • työhön
  • omaan hyvinvointiin
  • sosiaalisiin verkostojen tunnistamiseen ja hyödyntämiseen
  • muutosten ja työroolin hallintaan,
  • elinikäiseen oppimiseen
  • omiin tavoitteisiin

Valmennuksen ohjaajat

Työterveyslaitoksen kouluttamat sertifioidut valmentajat Wellamon työterveyshoitaja Kristiina Uski ja työterveyshoitaja Katri Puustinen ohjaavat ryhmää.  Voit olla yhteydessä suoraan ohjaajiin sähköpostitse, jos olet kiinnostunut osallistumaan. Sähköpostit ovat muotoa etunimi.sukunimi@tyoterveyswellamo.fi

Seuraavia valmennuspäiviä ei vielä ole sovittu.