Työkyvyn hallinta tarkoittaa monipuolisia toimintatapoja, joilla huolehdit yhdessä työyhteisösi kanssa työkykysi edistämisestä, sen seurannasta ja ennakoivasta tuesta. Työkykysi syntyy työssä ja työ yleensä tukee terveyttä. Sina ja esimiehesi olette keskeisiä vaikuttajia työkykyasioissa.
Toteutat työkyvyn hallintaa, sen seurantaa ja varhaista tukea yhteistyössä työyhteisösi ja työterveyshuollon kanssa. Tavoitteena on edistää työkykyä ja ehkäistä työkyvyttömyyttä. Työterveyshuollon asiantuntemus tukee sinua tarvittaessa työkyvyn ja terveyden edistämisessä.
Sivuilta löydät tietoa työkykyysi vaikuttavista asioista. Miten terveys, osaaminen, työyhteisö, työympäristö ja johtaminen vaikuttavat kaikki työkykyysi ja hyvinvointiisi?
» Henkilökohtainen hyvinvointivalmennus
» Testejä työkyvystä ja terveydestä
Yksikön tukemisesta kivan työyhteisön rakentamiseen. Tehdään yhdessä meille kaikille parempi työpaikka! Työn iloa!
» Tukea koronavirusepidemian aikana
» Pelaa Työhyvinvointipeli PALAA
Tutustu etätyöpisteen ergonomiaan
Lue RESILIENSSISTÄ eli muutoksen kohtaamisen taidosta
Mitä kognitiivinen ergonomia on? Lue lisää tästä linkistä.
Yhtymä kannustaa kaikkia työntekijöitään pitämään huolta omasta hyvinvoinnista myös työpäivän aikana ja on julkaissut sarjan taukoliikuntavideoita niin istuma- kuin seisomatyöläisillekin. Taukoliikunta on oiva tapa ylläpitää työvirettä ja se virkistää kehoa sekä mieltä. Ota taukoliikunta tavaksi ja laita video pyörimään vaikka palaverin alussa. Kaikki taukoliikuntavideot löytyvät Yhtymän Youtube -kanavalta.
