Työpaikan terveyden edistämisen suunnitelmaan mietitään terveyden edistämisen tavoitteita, toimenpiteitä, aikatauluja ja vastuita. Suunnitelma tehdään työpaikan oman työhyvinvointitiimin kesken, johon kuuluu ainakin esimies/esimiehet ja henkilöstön edustusta. Mikäli työhyvinvointitiimiä ei ole, kannattaa se perustaa tai miettiä, onko teillä joku olemassa oleva tiimi joka voisi vastata myös terveyden edistämisen suunnittelusta.

Työpaikan terveyden edistämisen suunnitelma pohja 2021

Voit halutessasi pyytää terveyden edistämisen suunnitelman tekoon apua työhyvinvointikoordinaattorilta (yhteystiedot alla).

työhyvinvointikoordinaattori

Ahti Romo

ahti.romo@phhyky.fi

040-5544647